Schlagwort: Linkedin

30.09.2022
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Kein Ausweg aus der Hölle

Die beste Definition der Hölle liefert der Schriftsteller Thomas Mann. In “Doktor Faustus” beschreibt er ein System zweier Räume, die durch eine offene Tür miteinander verbunden sind. Ein Raum ist sehr heiß. Der andere sehr kalt. Das Höllenerlebnis liegt nicht in sengender Hitze oder Eiseskälte, sondern im permanenten Hin- und Herrennen, getrieben vom Stressgefühl, im …
22.09.2022
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So kommunizieren weibliche Vorstände auf Linkedin

Der LinkedIndex, mit dem Palmer Hargreaves jährlich die Kommunikation von CEOs auf Linkedin bewertet, wurde in diesem Jahr um eine Female Board Edition ergänzt. Der Anlass für den Themenschwerpunkt ist das neue Mindestbeteiligungsgebot für Vorstände mit mehr als drei Mitgliedern. Der Frauenanteil muss hier mindestens 30 Prozent betragen, was konkret bedeutet, dass diese Unternehmen bei …
16.09.2022
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Kommunizieren Vorstandsfrauen mehr als männliche CEOs?

Die Frauenquote verändert gerade nicht nur die CDU, sondern auch die deutsche Wirtschaft. Und unseren LinkedIndex, die jährliche Studie von Palmer Hargreaves zur Vorstandskommunikation auf LinkedIn. Den gibt es nämlich zum Kommunikationskongress in einer Female Board Edition. Denn seit im August 2022 das neue Mindestbeteiligungsgebot in Kraft getreten ist, kommt Bewegung in die DAX-Familie: Bei …
05.05.2022
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Vertrauensvorschuss mit Empathie aufbauen

Zu Beginn der Covidpandemie machten Analysten der internationalen Finanzberatung FTI eine interessante Entdeckung: Während die Aktienkurse weltweit in den Keller gingen, konnten sich einige börsennotierte Unternehmen dem Sog ihrer Branchen widersetzen. Sie verloren zwar auch an Börsenwert, aber bei weitem nicht so stark wie direkte Wettbewerber. Das Vertrauen der Stakeholder in die Unternehmensführung war trotz …
16.07.2019
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„Corporate Influencer sind eine Riesenchance“

Corporate Influencer ergänzen die klassische Unternehmenskommunikation und lösen damit ein zentrales Problem. Kommunikatoren und Recruitern fällt es zunehmend schwerer, ihre Zielgruppen zu erreichen. Wer sich dafür entscheidet, Mitarbeiter zu Firmenbotschaftern zu machen, profitiert von deren Persönlichkeit. So kann es gelingen, diese Matching-Probleme zu lösen, sagt Klaus Eck, Geschäftsführer der Content-Marketing-Agentur d. Tales, im Interview mit …
04.04.2019
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Employer Branding: Gewinner & Verlierer 2019

Mächtig Bewegung im Linkedin-Ranking der begehrtesten Arbeitgeber Deutschlands: Während der Walldorfer Technologiekonzern SAP – 2018 noch nicht einmal in den Top 25 – an die Spitze springt, büßen zahlreiche international bekannte Marken ihre Positionen ein. So verschwanden beispielsweise Huawei (Vorjahr Platz 4), Apple (12), Nestlé (13) und E-On (17) komplett aus den fünfundzwanzig Unternehmen, die …
05.08.2015
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Fünf Tipps für gelungene Postings

An dieser Stelle möchte ich einmal eine Lanze für längere und kompaktere Beiträge brechen. Solche eher ungewöhnlichen Posts sprechen Leser an, die sich Zeit zum Lesen nehmen. Manchmal lösen diese Beiträge spannende Diskussionen aus, die Tage lang andauern können. Die Voraussetzungen sind – ebenso wie bei kurzen Posts – eine lockere Ansprache, ein guter, vielleicht …